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2018銀行春招有哪些好崗位可選擇?

說起銀行都有什麼崗位,許多同學只能說出櫃員一種。殊不知,銀行崗位種類繁多,總行分行各有不同,今天伴課研習社(bankclass)小編就帶大家盤點一下銀行那些崗位。

首先要瞭解的一點是,

總行的招聘崗位要比分行、支行的多一點。

通常情況下,總行招聘的崗位有五類:銀行櫃員類、客戶行銷類、風險控制類、產品支援類、資訊科技類,但還是以銀行櫃員類和客戶行銷類為主。分行和支行的招聘主要是銀行櫃員類和客戶行銷類,偶爾也會少量招收些資訊科技崗位。

銀行春招都有哪些崗位?

1、銀行櫃員類

銀行櫃員類分為兩種:一種是前臺櫃員,一種是後臺櫃員。前臺櫃員主要就是接待客戶辦理相應的業,後臺櫃員更多的是在後面審核銀行的一些帳單。嚴謹細緻是銀行工作的基本要求,對櫃員而言尤為重要。

2、客戶行銷類

此崗位工作內容主要就是拉帶客戶。要善於挖掘潛在客戶,具備較強的溝通能力和行銷能力,

既能滿足客戶的需求,給其提供切實的價值,又能使銀行獲取經營的利潤,維持正常的運營。

3、產品支援類

產品支援類的崗位主要就是分析客戶的一些需求,根據需求來開發滿足市場需求的產品,從而為銀行搶佔客戶資源。

產品支援類崗位一般要求較高。需要有良好的分析能力,和對金融產品的理解。金融等相近專業的同學更適合這類崗位。此外,還需要有良好的團隊合作意識,

單憑個人的力量設計開發一個好的產品並不容易。

4、風險控制類

風險控制類的崗位主要是預防控制客戶信用風險、操作風險等。同時還需要監測相關風險指標,提高銀行本身的抗風險能力。

目前,國內各大銀行對風險控制類崗位的需求都比較大。

風險控制類崗位的一般要求個人有較強的預見風險的能力,在風險要發生或即將發生的時候就能有所判斷,

並做出及時的應對措施。同時要做好風險控制崗,還要有較強的專案運作能力。

5、資訊科技類

資訊科技類崗位很多除了維護銀行系統穩定,還需要開發並測試新的應用軟體,比如銀行手機APP或者用戶端等。

資訊科技類崗位對電腦專業的水準要求較高,需要有較強的開發能力和創新能力。另外,系統的維護和應用軟體的開發也都是由團隊才可以完成,所這類崗位對個人團隊合作能力的要求也會比較高。

春招崗位什麼要求?

總行崗位:一般要求相關專業本科及研究生以上,相比分行、支行要求會稍高點,比較注重學歷和個人綜合能力。

省分行崗位:一般本科及研究生以上學歷應屆畢業生,本科四級(CET)425分以上,但財經類院校或相關專業的夥伴會更有優勢,競爭激烈程度也不容忽視。

支行崗位:一般本科以上學歷,部分銀行大專以上學歷也可以,本科四級(CET)425分以上。

因為管理培訓生崗位基本是給銀行培養儲備幹部,崗位招聘要求會比較高,一般都是研究生或全國重點本科以上學歷。

本科四級(CET)425分以上。

因為管理培訓生崗位基本是給銀行培養儲備幹部,崗位招聘要求會比較高,一般都是研究生或全國重點本科以上學歷。