武漢經濟技術開發區：理念先行、內外兼修，文化育檢顯成效
李紅豔
檢察長吳洪江（右二）帶頭讀書、薦書，引導、激勵全院幹警與書為伴，
為未成年人送去普法講座，教他們用法律武器保護自己 周浩/攝
組織幹警參加各類文體活動，
近年來，武漢經濟技術開發區檢察院將特色、品質和品位作為檢察文化建設的追求目標，將精細、精煉、精緻作為努力的方向，不斷完善、創新，打造出了與小院氣質、風格相吻合的精品檢察文化，成為全體幹警凝神聚力、奮發向上、獻身檢察事業的強大精神動力。
該院2013年至2016年連續4年榮獲“全國檢察宣傳先進單位”稱號，
化繁為簡，確立特色鮮明的“精”字理念
作為武漢市最小的基層檢察院，該院檢察文化建設凸顯自身特色，立足於少而精，
精細化管理以“精誠所至，金石為開”立意，體現人性化管理，是領導管理理念，展示于院4樓辦公區，主要有案件管理中心、院領導辦公室和會議室。強調管理要精細入微，體現管理的科學化、資訊化、人性化。精品的工作以“精雕細琢，精益求精”立意，體現工匠精神，是工作品質理念，展示于在5樓辦公區，刑事檢察部為主要辦案部門。要求發揚工匠精神，
志存高遠，講求文化建設的層次格局
武漢經濟技術開發區檢察院的檢察文化在格局上講求層次感、有序排列和自身定位。有國家法治層面的憲法誓詞，有國家政法層面的習近平總書記對政法機關提出“讓人民群眾在每一起案件中感受到公平正義”的要求。同時還有檢察機關層面的最高檢《檢察官職業道德基本準則》、武漢檢察精神和開發區院自有的院訓、理念，體現了文化建設自上而下的分層展現，呈現分明的層級效果。
在該院一樓大廳左右兩面牆，一面以開發區地域特色、車城文化為內容，體現開發區現代製造業開拓、務實、創新的時代精神。另一面以檢察文化為內容，展示黨對檢察工作領導歷程的紅色傳統文化基因，顯示了檢察機關的莊重、威嚴。進入大廳，窗明几淨，整潔的辦公環境，有序的工作秩序也是一種文化，體現了該院作為法律監督機關規範嚴謹的工作氛圍。生活休閒區，以培養幹警認同感和歸屬感為目的，展示了幹警家庭的照片和孩子們的才藝展示、手工製作，營造溫馨的家庭氛圍。
注重梳理形成檢察文化建設的風格，不僅重視室內建設，還注重室外的景觀文化打造，內外結合，形成全院清新精緻的整體風格。重視院內綠化美化建設，春夏鬱鬱蔥蔥，金秋丹桂飄香，冬季也是綠意盎然，充滿了生機與活力。院中心的水台，造型像“屯”字，四周是流淌的水，極具張力，從水、從屯則是“沌”字。沌陽縣其名源自東漢，經濟技術開發區檢察院地處沌口，也被稱為“沌口區檢察院”。水台形似一面鏡子，寓意明鏡高懸，警示每名檢察官要時常對照反思，司法辦案要明察秋毫，把法平如水作為維護公平正義的價值追求。湧出的涓涓細流是源頭活水，代表生機、活力和創新，天光雲影倒映在如鏡的水中，展示著小院志存高遠的博大胸懷和創先爭優的美好願景。
豐富內涵，營造濃郁的檢察文化氛圍
以小見大，於細微處見精神，是武漢經濟技術開發區檢察院的特點。該院將日常工作和檢察文化建設緊密結合，平時注重檢察文化的浪花採集彙聚，積少成多，充實檢察文化的內容，使之日臻豐滿，形成整體效果。
營造文化氛圍。該院構建了法治文化長廊、廉政文化長廊和傳統文化長廊，並製作了宣傳欄和書畫牆。設計了多個文化標識，如院LOGO兼具經開區地域特色與檢察文化內涵；“經緯書友會”的LOGO簡潔明瞭、寓意豐富、書香濃郁；“麗心工作室”的LOGO溫馨靚麗，為該院未成年工作樹立品牌添姿增色。
搭建文化平臺。著力豐富檢察文化活動載體，展示機關活力。院史館、談心室、開放式圖書室、多功能影視廳等功能性用房齊全，羽毛球館和健身館專業大氣。“經緯書友會”與最高檢檢察官學院、武漢大學、江漢大學開展交流互動，為全院青年幹警組織讀書活動、進行理論研討、交流讀書心得等提供了很好的平臺。該院創辦的季刊《檢察之窗》已經出版22期，網上文化欄目、幹警攝影作品展、學習交流專欄等，宣導健康向上的文化生活。
豐富文化活動。積極開展豐富多彩的文體活動。舉行升旗和宣誓儀式，培養幹警責任感、使命感和職業認同感。通過拍攝微電影、出演小品、京劇等才藝展示活動，發現人才，培養人才。積極參加上級院組織的各項文體活動，在武漢市檢察院舉辦的“建黨95周年歌詠比賽”和“新故相推唱響激情”武漢檢察文化建設文藝匯演中均獲三等獎，在全市檢察機關第五屆羽毛球比賽中獲得第三名。儘管院小人少，但各種文化活動並不少，幹警參與度高。豐富的文體活動增強了團隊凝聚力，營造了積極向上、幹事創業、甘於奉獻的良好氛圍。
內外兼修，彰顯檢察文化建設成果
文化育檢關鍵在育人，打造一支精幹的檢察隊伍是文化建設的重中之重。該院立足檢察職能抓文化育檢，大力弘揚敬業精神、團隊精神和創新精神，內強素質，外樹形象。
加強政治建檢。深入開展學習交流反思活動、“兩學一做”學習教育，不斷提高幹警政治素養和思想覺悟。尤其是緊密聯繫實際，採取學習研討、專題教育等多種形式，幫助幹警樹立“小院大作為”理念，培養出一支愛崗敬業、忠誠擔當、甘於奉獻的檢察隊伍。
狠抓業務素質。堅持抓好法律法規和檢察業務的學習與更新，適時組織規範司法全員培訓、崗位練兵、理論研討、業務評比競賽活動，不斷提高幹警的業務素質、司法能力和工作水準，人均辦案量連續多年居全市前列。
嚴格制度管理。強化制度規範建設，堅持用制度管人管事。建立健全涵蓋業務工作、機關管理、隊伍建設、考評考核等各項內容在內的制度規範，以此約束幹警行為，規範工作流程，提高工作效率。
強化廉潔自律。落實廉政風險防控機制，加強對重要部門、重點崗位的廉政風險防控，落實黨風廉政績效目標管理機制，教育和引導幹警嚴守政治紀律和政治規矩，做政治上的明白人。近年來，該院黨風端正，紀律嚴明，沒有發生違法違紀行為，保持零投訴、零違紀的記錄。
志存高遠，講求文化建設的層次格局
武漢經濟技術開發區檢察院的檢察文化在格局上講求層次感、有序排列和自身定位。有國家法治層面的憲法誓詞，有國家政法層面的習近平總書記對政法機關提出“讓人民群眾在每一起案件中感受到公平正義”的要求。同時還有檢察機關層面的最高檢《檢察官職業道德基本準則》、武漢檢察精神和開發區院自有的院訓、理念，體現了文化建設自上而下的分層展現，呈現分明的層級效果。
在該院一樓大廳左右兩面牆，一面以開發區地域特色、車城文化為內容，體現開發區現代製造業開拓、務實、創新的時代精神。另一面以檢察文化為內容，展示黨對檢察工作領導歷程的紅色傳統文化基因，顯示了檢察機關的莊重、威嚴。進入大廳，窗明几淨，整潔的辦公環境，有序的工作秩序也是一種文化，體現了該院作為法律監督機關規範嚴謹的工作氛圍。生活休閒區，以培養幹警認同感和歸屬感為目的，展示了幹警家庭的照片和孩子們的才藝展示、手工製作，營造溫馨的家庭氛圍。
注重梳理形成檢察文化建設的風格，不僅重視室內建設，還注重室外的景觀文化打造，內外結合，形成全院清新精緻的整體風格。重視院內綠化美化建設，春夏鬱鬱蔥蔥，金秋丹桂飄香，冬季也是綠意盎然，充滿了生機與活力。院中心的水台，造型像“屯”字，四周是流淌的水，極具張力，從水、從屯則是“沌”字。沌陽縣其名源自東漢，經濟技術開發區檢察院地處沌口，也被稱為“沌口區檢察院”。水台形似一面鏡子，寓意明鏡高懸，警示每名檢察官要時常對照反思，司法辦案要明察秋毫，把法平如水作為維護公平正義的價值追求。湧出的涓涓細流是源頭活水，代表生機、活力和創新，天光雲影倒映在如鏡的水中，展示著小院志存高遠的博大胸懷和創先爭優的美好願景。
豐富內涵，營造濃郁的檢察文化氛圍
以小見大，於細微處見精神，是武漢經濟技術開發區檢察院的特點。該院將日常工作和檢察文化建設緊密結合，平時注重檢察文化的浪花採集彙聚，積少成多，充實檢察文化的內容，使之日臻豐滿，形成整體效果。
營造文化氛圍。該院構建了法治文化長廊、廉政文化長廊和傳統文化長廊，並製作了宣傳欄和書畫牆。設計了多個文化標識，如院LOGO兼具經開區地域特色與檢察文化內涵；“經緯書友會”的LOGO簡潔明瞭、寓意豐富、書香濃郁；“麗心工作室”的LOGO溫馨靚麗，為該院未成年工作樹立品牌添姿增色。
搭建文化平臺。著力豐富檢察文化活動載體，展示機關活力。院史館、談心室、開放式圖書室、多功能影視廳等功能性用房齊全，羽毛球館和健身館專業大氣。“經緯書友會”與最高檢檢察官學院、武漢大學、江漢大學開展交流互動，為全院青年幹警組織讀書活動、進行理論研討、交流讀書心得等提供了很好的平臺。該院創辦的季刊《檢察之窗》已經出版22期，網上文化欄目、幹警攝影作品展、學習交流專欄等，宣導健康向上的文化生活。
豐富文化活動。積極開展豐富多彩的文體活動。舉行升旗和宣誓儀式，培養幹警責任感、使命感和職業認同感。通過拍攝微電影、出演小品、京劇等才藝展示活動，發現人才，培養人才。積極參加上級院組織的各項文體活動，在武漢市檢察院舉辦的“建黨95周年歌詠比賽”和“新故相推唱響激情”武漢檢察文化建設文藝匯演中均獲三等獎，在全市檢察機關第五屆羽毛球比賽中獲得第三名。儘管院小人少，但各種文化活動並不少，幹警參與度高。豐富的文體活動增強了團隊凝聚力，營造了積極向上、幹事創業、甘於奉獻的良好氛圍。
內外兼修，彰顯檢察文化建設成果
文化育檢關鍵在育人，打造一支精幹的檢察隊伍是文化建設的重中之重。該院立足檢察職能抓文化育檢，大力弘揚敬業精神、團隊精神和創新精神，內強素質，外樹形象。
加強政治建檢。深入開展學習交流反思活動、“兩學一做”學習教育，不斷提高幹警政治素養和思想覺悟。尤其是緊密聯繫實際，採取學習研討、專題教育等多種形式，幫助幹警樹立“小院大作為”理念，培養出一支愛崗敬業、忠誠擔當、甘於奉獻的檢察隊伍。
狠抓業務素質。堅持抓好法律法規和檢察業務的學習與更新，適時組織規範司法全員培訓、崗位練兵、理論研討、業務評比競賽活動，不斷提高幹警的業務素質、司法能力和工作水準，人均辦案量連續多年居全市前列。
嚴格制度管理。強化制度規範建設，堅持用制度管人管事。建立健全涵蓋業務工作、機關管理、隊伍建設、考評考核等各項內容在內的制度規範，以此約束幹警行為，規範工作流程，提高工作效率。
強化廉潔自律。落實廉政風險防控機制，加強對重要部門、重點崗位的廉政風險防控，落實黨風廉政績效目標管理機制，教育和引導幹警嚴守政治紀律和政治規矩，做政治上的明白人。近年來，該院黨風端正，紀律嚴明，沒有發生違法違紀行為，保持零投訴、零違紀的記錄。