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銀行軟體發展崗薪資有多高?比IT還要高嗎?

在每年的銀行的校園、社會招聘中, 都會有一類崗位叫做軟體發展, 軟體發展是啥?和IT是一樣的工作內容嗎?軟體發展崗會比銀行其他崗位薪資更高嗎?軟體發展崗真的是銀行界的扛把子嗎?今天中公金融人(yhzpks)小編就為大家簡單揭秘下銀行軟體發展崗。

1、薪資待遇

工行軟體中心有 珠海、北京、上海、廣州、杭州五個開發基地, 同一個層級在各個基地拿的錢一樣的, 結合當地的消費水準, 在珠海最有性價比。 舉個例子, 有個2012年入職的碩士生, 入職二年後每年的收入是15萬左右, 這個收入對於在珠海生活的人來說, 已經非常充裕了。

縱向和其他銀行來比較的話, 工行開發中心的待遇是四大行最低的, 和其他銀行例如廣發等更加沒得比。 但是橫向和其他的IT企業來比, 銀行的收入也還是不低, 再加上福利什麼的。

中公金融人小編覺得就收入來說, 工行軟體中心是一份不錯的工作。

2、職業發展

工行軟體發展水準在國內的銀行界是排第一的。

舉個例子吧, 就小編瞭解, 目前只有工行的信用卡能夠做到差額計息, 因為這些銀行的核心程式最早都是從國外買過來的, 歷史程式很難改造的, 只有工行有這個力量能改造。

銀行界有這麼個說法:“工行軟體發展中心是中國銀行科技屆的黃埔軍校。 ”其實這有兩個層面的意思:一是指的是工行的科技力量, 以及各種規範流程都是在國內銀行科技屆領先的, 如果從工行走出去, 去其他銀行, 基本上薪資和職位都有一個比較大的提升。 二是指的是, 工行待遇確實比其他銀行低, 所以留不住人, 尤其是北上廣三個基地, 人員流失比較大。

銀行的軟體發開崗薪資待遇、福利等等真的很高, 而且工作時間是彈性制, 不會有那麼多的加班, 這一點比IT界動不動到淩晨一兩點強多了。 中公金融人(yhzpks)小編建議電腦專業的同學們眼光能放開些, 不要只盯著IT, 可以考慮下銀行哦。

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