銀行一年有兩次招聘，
一次是春季，
一次是秋季。
2018年的銀行秋季招聘已經進入簽約的尾聲了。
接下來就是即將開始的銀行春季校園招聘了。
有些同學會擔心了，
銀行春季招聘的要求會不會特別高？雖然是補錄的性質，
但是還是有許多應屆生去競爭。
中公金融人（yhzpks）小編就為大家介紹銀行春招的要求到底高不高。
銀行春季招聘一般3月份開始， 個別銀行會提前（例如華夏銀行1月份就開始春招， 持續時間長）， 招聘流程與秋招大致相同， 只是會沒有宣講會這個環節。 春招開放的崗位和分行也較少， 不是所有分行都進行招聘， 招聘的人數也較少。 可以吧春招看作為銀行補錄的一個事情。 所以想要報名春招的小夥伴們注意啦， 要時刻關注銀行的招聘公告資訊才行。
要說春秋招還有什麼不同， 那就是考試方面了。 秋招的筆試是全國統一考試， 而春招的筆試是部分省份會統考，
在中公金融人（yhzpks）小編詳細介紹春招的整個流程後， 各位同學是否更加瞭解銀行春招與秋招之間的區別了呢？如果從春招的要求來看，