“乔穗穗董事会:利益抉择与策略协商

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劉李輝的淡然眼神中,閃爍著對喬若提議的那一興趣。會后,他心中暗自盤算,讓利之事,確實是打開僵局的鑰匙。但他深知,這并非自家公司所能輕易做出的決定,于是,他提出與喬若次日中午共進午餐,商討合作細節。

回到公司,喬若即刻召集了董事會。畢竟,涉及公司利益的大事,不能僅憑一己之見。會議室裏,幾位高層員陸續步,喬若的目掃過眾人,語氣堅定地說道:“各位,今日急召開董事會,是因為我剛剛從Gmmy的記者會議上回來,有重要事宜要向大家匯報。”

“到底發生了何事,竟然勞師眾?”一位高層皺眉,顯然對公司突然的異常到不解。

若微微一笑,解釋道:“今日我參加的Gmmy記者會,面對眾多競爭者,但我已經初步穩住了他們,其中關鍵,便是讓利之事。”

話音剛落,會議室裏立刻炸開了鍋。競爭者眾多,公司又正于困境,讓利之事顯然不是什麼輕松的決定。大家紛紛表示擔憂。

“競爭者再多,也不能為了一個Gmmy而放棄我們的利益。”一位高層沉聲道。

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“沒錯,這要是傳出去,對公司形象的影響也不小。”另一位高層附和道。

若深知大家的顧慮,但也有自己的打算。平靜地說道:“我明白大家的擔憂,但我認為,只要與Gmmy合作,就能幫助公司恢復元氣。而且,讓利并非完全放棄利益,只是為達合作創造有利條件。”

會議室裏的氣氛略顯張,幾位老古板顯然難以接這種做法。就在此時,一位較為開明的董事打破沉默:“我認為穗穗的想法可行,不妨一試。”

若見狀,心中暗喜,便繼續闡述道:“為了爭取合作機會,我已經與對方總監商談了讓利之事,他對這個提議表現出濃厚興趣。現在,我們需要商量一個讓雙方都滿意的讓利范圍,以便我前往談判。”

若的話音剛落,一位董事立刻反駁:“不行,我不能同意讓利,這樣我們會損失很多。”

“就是,我們不能為了一個Gmmy放棄我們應有的利益。”其他董事紛紛點頭附和。

若知道,這些老古板以利益為重,難以接讓利。耐心地解釋道:“我理解你們的擔憂,但請相信,只要合作功,我們公司將迎來新的生機。而且,讓利并不意味著放棄全部利益,只是為談判創造有利條件。”

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會議室裏,一些思想前衛的董事開始為喬若發聲:“穗穗說得對,合作的機會難得,我們應該抓住。讓利之事,不妨一試。”

在幾位開明董事的支持下,董事會最終決定給予喬若一定權限,嘗試與Gmmy達合作。喬若心中暗喜,深知,這將是公司走出一低谷的關鍵一步。第二天,喬若帶著決心,與劉李輝共進午餐,展開了一場關乎公司命運的談判。

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