&”
多麼相似的故事，寧婉越聽越是心沉重和唏噓：&“但是后面他&‘控制不住脾氣&’所以又打了你，然后又各種痛哭流涕承認錯誤寫保證書下跪，你又原諒了他，接著他又&‘發了脾氣&’，又沒忍住，直到后來下手越來越重，把你打這樣？&”
舒寧愣了愣，隨即點了點頭，的表苦：&“是&…&…我沒想到我的忍讓最后換來的就是這個，我&…&…我為了讓他能不要那麼有力不要氣甚至都辭職了&…&…&”
傅崢聽到這里，也皺起了眉：&“你的意思是，你現在的狀態是無業？&”
不需言語，對舒寧來說這可能只是隨口一問，然而寧婉知道傅崢這話的意思，既然如今舒寧想離婚并且爭取孩子的養權，那麼是否有正當職業是否能證明自己有穩定收是很關鍵的。
舒寧的孩子已經不是兒了，除了兒會傾向判給母親，大些的孩子在養權判決時都遵循的是如何對孩子生活更好的原則，很多全職太太打司時候會失去孩子養權就是如此，因為沒有收，也沒有再找工作的能力，常年的全職生活已經摧毀了這些母親的職業生涯。
&“恩。&”舒寧卻不知道這些彎彎繞繞，低下頭解釋道，&“生完兒后，我就在家里帶孩子，但孩子如今已經上學了，我的時間也空了出來，想著讀機械工程都讀到博士了，也不要浪費，之前也就再去投了簡歷，投的也就是飛遠那家公司，當初因為意外懷孕失去了機會一直后悔，也想和他一起共事。&”
&“所以是你投的簡歷石沉大海沒有人愿意錄取？&”
寧婉有些惋惜，但婚育后回歸職場本就充滿坎坷，舒寧雖然學歷高，但一畢業后就懷孕生子因此缺乏工作經驗，但又沒有剛畢業大學生的年齡優勢，家里有孩子勢必不可能全心撲在工作上，確實在求職中是巨大的劣勢&…&…
只是舒寧的回答倒是令人意外：&“沒有，那家公司給我offer了，很歡迎我去。&”說到這里，舒寧終于出了進辦公室以來第一個微弱的笑，&“我在求職前做了功課，針對這家公司的況寫了一份行業調研報告，分析了不同的機械裝置的優劣，針對他們明星產品里常常被客戶投訴的一個機械故障做了我自己的分析和建議，這份報告看來寫的是了他們的眼，他們的一個研發部總監親自面試了我，幾乎是當場錄取。&”
&“那很好啊！&”寧婉真心實意地替舒寧高興，可高興完又有些疑，也幾乎是同時，傅崢問出了寧婉心里所想――
&“可為什麼你又辭職了？是嫌棄工作環境同事氛圍不好？還是工作強度太大？或者家里出了什麼變故需要你照顧家庭？&”
舒寧搖了搖頭：&“都沒有，這工作我很喜歡，同事也很照顧我，家里孩子也很爭氣，上學不太生病作業也都自己搞定。&”又一次哽咽了，&“我單純是為了飛遠才辭職的。&”
聽到這里，陳爍也皺起了眉：&“他是那種男主外主的老思想？覺得你就在家就好？&”
舒寧抹了抹淚：&“對，他覺得我出去工作他沒面子，顯得他好像一個人賺錢養不活家似的，就很不支持我出去，我上班后特別不高興。&”
&“之前我剛開始投簡歷時，他就很不看好，一直打擊我，說我雖然是博士，可機械領域的知識更新換代快，以前學的都老土了，本沒用，掉書袋，而且沒工作經驗，沒人會多看我簡歷一眼&…&…&”
&“總之，那段時間消沉的，想想覺得自己老公都這麼說，更別說公司人事呢，特別自卑，投了幾家也確實沒反饋，覺得自己真是干什麼什麼不行，索后來好好沉淀下來寫了那個行業分析報告。&”
聽到這里，寧婉皺起了眉：&“你要去工作，你老公一直很打擊你？&”
&“也不算打擊吧，他說他也是為了我好，先給我打預防針，如今求職沒這麼容易，更何況職場現在爾虞我詐多，他希我永遠不用去經歷這些雨腥風，眼睛不要看見這些骯臟，由他守著我就行了。&”舒寧說到這里，有些是人非般的慨，&“他對我其實好的，除了控制不住脾氣會打我之外，真的好的&…&…&”的眼眶又紅了，&“他雖然有些大男子主義，但是真的想要保護我的，說養我一輩子都可以，是個負責的男人&…&…&”
這一刻，寧婉幾乎想要搖著舒寧的肩膀醒醒，什麼&“除了會打我之外都好的&”？一個男人竟然打人，這就是徹頭徹尾的不行啊！
何況&…&…
只是在寧婉開口之前，傅崢的聲音就響了起來：&“一個男人說養你一輩子，鼓吹你不要去工作，打擊你重新融社會的積極，這本不是負責任。&”
&“怎麼會？&”舒寧幾乎是下意識反駁了起來，&“我在家帶孩子不出去工作那幾年，他確實對我好的，也沒打過我&…&…真要說起來，我們之間出問題，還是從我去上班開始的，他覺得我沒那麼全心撲在家庭上，開始不滿&…&…我也是這樣才想到了辭職，想著辭職以后我們之間矛盾就不會激化了，何況他的工資也足夠養家了。