&“這也不是我一個人這麼覺得，我還聽幾個同事提起過，甚至我們總監也覺得舒寧真的太棒了，要不辭職，今年就準備給破格提拔呢，而虞飛遠呢，來公司都多年了，一直沒提拔上，這次本來這提拔機會吧，看他是勞苦功高的老員工，原本確實考慮給他的，結果來了個舒寧，比他優秀一大截，雖然來的時間短，但一下子給我們幾款售后投訴特別多的產品都找出了問題癥結，可算是對公司有重大貢獻，子溫和但工作能力很強，在全公司有口皆碑群眾基礎很好，總監一下子就決定要提拔舒寧了。&”
&“而虞飛遠和舒寧是一個部門的，所以提拔了舒寧就不可能提拔虞飛遠了，不過大家沒當回事，還打趣他倆，說反正是夫妻，水不流外人田。&”
寧婉覺得自己在雜的線索里終于抓到了關鍵的那線頭：&“所以舒寧辭職后，就提拔了虞飛遠？&”
&“是的。&”丁慧說完，也有些不好意思，&“對不住，這些都是我的胡猜測，家家有本難念的經，他們什麼事，還是當事人最清楚&…&…&”
確實是無心說出的微妙，然而寧婉卻覺得心漸漸有了一個猜測――舒寧一直以為虞飛遠不希工作是出于大男子主義，覺得男人應該養家，人就不要拋頭面去賺辛苦錢了，但&…&…有沒有可能，虞飛遠實際真正的意圖是不希和自己同樣專業、能力卻強過自己的舒寧出現在職場上？
親姐妹之間尚有嫉恨這樣的存在，那麼夫妻之間也未必不可能。
從舒寧告知自己的兩人過去細節來講，曾經和虞飛遠無疑是幸福和相的，但虞飛遠的這份里，是不是還參雜了對舒寧天分的嫉妒？因此才總有意無意打著，仿佛要剪斷的翅膀，把永遠錮在家長里短里。
丁慧對舒寧辭職顯然也充滿了憾：&“說真的，舒寧這樣的人才不在這行里從業真是一種浪費，當初聽說要辭職回歸家庭，我就勸了很久，我和差不多年紀也差不多時間結的婚有的孩子，我知道職場媽媽有多辛苦，但堅持下來也有很多回報，至我也有自己的立足之地和一份事業，而不是每天圍著男人孩子這一畝三分田。&”
&“人吧，不能一直無所事事，現在孩子還小，還有很多事可以圍著孩子做，可等孩子再大點，有自己的世界和圈子了，不那麼需要了，那時候每天干什麼呢？這樣天分的人，這個年紀回歸職場，還能跟上工作的節奏，可真的再過上幾年，就算想回來，也回不來了&…&…&”
丁慧說到這里，惋惜的同時也有些慶幸：&“幸好我老公很支持我的事業，有時候忙起來加班，他就幫著帶孩子。舒寧總說，是人，要多幫襯著點虞飛遠，可婚姻的意義不就是互相幫襯嗎？我怎麼覺得總是在照顧虞飛遠的緒和選擇呢？如果和虞飛遠的婚姻讓不得不自我犧牲，那說實話，這確實不是一段好婚姻，不論虞飛遠家暴了沒有。&”
丁慧給人的覺不像舒寧那樣溫婉，然而比舒寧更理智，思維更清晰，知道自己要什麼，也知道如何為自己而活，徹干練。和舒寧做出了完全不同的選擇，因而也得到了完全不同的人生。
丁慧看了眼時間，朝寧婉和傅崢笑了笑：&“午休差不多要結束了，你們有什麼后續問題可以再聯系我，我先回去工作了。&”
雖然和丁慧聊了久，但從離婚養權的爭奪上來說，其實并沒有得到很有價值的直接證據，甚至從丁慧的言辭里，不難推斷虞飛遠平日里相當&“正常&”，沒什麼太大存在，但給人覺都是還行。
&“那還需要再去舒寧和虞飛遠的學校嗎？&”傅崢抿了抿，&“我們是不是應該轉換下思維，想想別的突破口？&”
事實確實如此，但寧婉還是決定去一趟學校，還有一些事想要確認。
舒寧和虞飛遠畢業于容市的重點大學，跟的導師是機械工程領域的大拿顧葉軍。
寧婉給舒寧打了電話：&“你能約一下顧教授嗎？我們也有一些事想側面了解下？&”
結果約丁慧時沒太過遲疑的舒寧，這時卻開口拒絕起來：&“我已經畢業好多年了，顧教授可能早就記不得我這個學生了，而且學生時代的事對我現在的況也沒什麼幫助吧？顧教授忙的，我覺得他不會接待你們的&…&…何況，我和飛遠離婚這種事，也不想讓老師知道，畢竟他那邊也不可能有什麼幫助我爭取養權的證據吧。&”
話是有道理，但寧婉想要了解的卻不是這些，有個很重要的猜測需要去證實，只是沒有舒寧的引薦，又出于尊重私的要求無法說出真實目的，那麼想要接近顧葉軍得到可靠的信息就難上加難。